A németországi uszodák és fürdők működése stabil keresletre épül, mégis egyre gyakrabban ütközik szakemberhiányba. (...) Ebben a helyzetben Magyarország releváns szereplővé válik.
Miért vennének fel egy zseniális grafikust, aki néha ihlethiánnyal küzd, vagy egy kőművest, aki napjában többször megszomjazik, ha felvehetnek egy olyan Embert, aki teljes munkaidőben, azaz lemerülésig ugyanazt a gépies hatékonyságot hozza, mint egy a feladatra optimalizált applikáció?
